Les discriminations supposées dans l'embauche

Seulement un tiers des demandeurs d'emploi affirme avoir été victime de discriminations dans leur recherche d'emploi.

Cette discrimination ressentie, mais non avérée, n'a été "répétée" que pour seulement la moitié d'entre eux.

Autrement dit seulement 17 % des demandeurs d'emploi estimeraient avoir été "discriminés" plus d'une fois dans leur recherche d'emploi.

C'est le résultat d'une enquête sur la perception des discriminations dans l'emploi, réalisée pour le Défenseur des droits et l'Organisation internationale du travail (OIT) pour la huitième fois.

Quand on connaît le ressentiment de tout candidat qui n'a pas été retenu suite à une candidature, on peut considérer que ce chiffre de la discrimination ressentie est étonnement faible.